Лучшие статьи и кейсы стартапов
Включить уведомления
Дадим сигнал, когда появится
что-то суперстоящее.
Спасибо, не надо
Вопросы Проекты Вакансии

Настоящее агентство по найму IT-людей

Автономный IT рекрутер

Мы — Саша Зверев и Лиза Штофф, совсем недавно мы начали работать вместе, чтобы нанимать больше клевых программистов в клевые компании. Внезапно, — сюрпрайз-сюрпрайз, — оказалось, что количество компаний, которые хотят от нас малень программистов, становится несколько больше, чем мы ожидали. Поэтому теперь мы ищем рекрутеров! Но не просто, и даже не АЙ-ТИ-рекрутеров. Мы уже давно живем на свете, набрались печали и знаем, что лучше всего работается с такими же, как мы. Поэтому мы ищем клонов!

Итак, если вы:

  • можете на пальцах объяснить, чем JavaScript отличается от Java,
  • способны разговаривать с гиками так, чтобы они не пугались,
  • можете поговорить с заказчиком так, чтобы он не вздыхал каждые пять минут от тоски, и при этом понять, чего же ему на самом деле надо,
  • умеете работать в любом месте в любое время,
  • обладаете организованным мозгом и можете организовать самостоятельно себя и свои процессы,
  • имеете в районе тысячи контактов во всех внятных соцсеточках,
  • в состоянии закрыть 2-3 вакансии в месяц,
  • видали в гробу унылый корпоративный рекрутинг,
  • претесь от того, что замыкаете клевых пацанов друг на друга, и у них все начинается,

то, возможно, вы, — подрастающая Лиза Штофф, и вам сюда

Если же вы:

  • много программировали на разном и в разных ситуациях,
  • получаете удовольствие, когда с вами, как с кандидатом, делают хорошие технические инетрвью, и у вас есть идеи, как это повторить, но уже в роли интервьюера,
  • вам в целом любопытно, но жалко времени на то, чтобы слушать Радио-Т, да вы и сами можете повторить весь их троллинг,
  • можете завалить на техническом интервью любого человека, но ни разу в жизни этого не делали,
  • скучаете при разговорах о бабах и машинах, и обожаете разговоры о том, как в этом мире сделаны все-все-все другие вещи,
  • так и не поняли, как большинство компаний при таком дико плохом найме еще что-то производят,
  • зачем-то любите задавать людям вопросы и выяснять их сильные стороны,
  • впадаете в уныние, когда человек не знает как работает хэш-таблица или не может перевернуть массив, но виду не подаете, а все так же придательски вежливо улыбаетесь,

то, возможно, вы, — начинающий Саша Зверев, и тогда вам сюда

Зачем вам это надо? Мы видим следующие причины:

  • Мы щедро оплачиваем работу рекрутера, без вот этих вот агентских процентов от процентов (закрыв 2-3 вакансии в месяц, вы зарабатываете 60-70 т.р., — неплохо в кризис?)
  • Мы даем возможность работать где угодно и когда угодно, понятия “с 9 до 6” для нас не существует
  • Мы вкладываемся в своих сотрудников по максимуму, делимся опытом, знаниями, обратной связью и печеньками
  • Нам в голову постоянно приходят клевые идеи, и мы стремимся реализовывать их вместе с приятными и толковыми людьми
  • Мы терпеть не можем УГ и не подпускаем его ни к себе, ни к своим за километр
  • Мы два довольно толстых тролля, и с нами весело

Контактные данные:

sasha+rcv@2diggers.ru
Опубликовано 11 Октября 2015 —
» » » Автономный IT рекрутер