Главное Свежее Вакансии   Проекты
Полная занятость

Бизнес аналитик

Ищем бизнес-аналитика под задачи автоматизации в части HR процессов:

Базовые HR процессы, кадровое админстрирование, бюджетирование персонала, управленческая отчетность (системы SAP HR, PI, BW, Tableau)

Подбор, обучение, развитие персонала (системы e-staff, web-tutor)

Внутренние административные сервисы (Внутренний корпоративный портал)

Так же возможны задачи в части процессов: Документооборот, Комплаенс.

В рамках работ над задачами от аналитика требуется:

· сбор и анализ требований по автоматизации бизнес-процессов, либо изменению существующих решений автоматизации со стороны бизнес-заказчиков и смежных подразделений ДИТ;

· формализация и документирование (в соответствии с шаблоном) бизнес-требований;

· обеспечение согласования требований с заказчиками и экспертами предметных областей со стороны ИТ (включая архитектуру, инфраструктуру и ИБ);

· организация и контроль процесса оценки трудозатрат и сроков реализации бизнес-требований консультантами и/или экспертами функциональных областей;

· участие в UAT.

Требования к кандидатам:

· Высшее образование и стаж работы по аналогичному направлению не менее 5 лет, в том числе в должности Ведущего бизнес-аналитика не менее 2 лет

· Опыт разработки нормативной документации и анализа бизнес-процессов

· Общие знания архитектурных стандартов (организация системы, взаимоотношения элементов системы друг с другом и со средой)

· Наличие опыта непосредственного взаимодействия с сотрудниками различного уровня должности

· Опыт реализации крупных ИТ проектов, связанных с автоматизацией бизнес-процессов

· Знание бизнес управление персоналом/правовая поддержка бизнеса.

Контактные данные:

ksenia.skurat@scalaxi.com
+79661803107
Ксения Скурат HR BP
Опубликовано 1 месяц назад —
» Бизнес аналитик
Комментарии