Лучшие статьи и кейсы стартапов
Включить уведомления
Дадим сигнал, когда появится
что-то суперстоящее.
Спасибо, не надо
Вопросы Проекты Вакансии
Инструменты для фрилансеров
Рекомендуем
Продвинуть свой проект
Лучшие проекты за неделю
29
Эбиа

Эбиа

www.ebia.ru

16
Enlite

Enlite

enlited.ru

16
Amarket

Amarket

amarket.io

15
likearea

likearea

smm.li

14
Relap

Relap

relap.io

12
RockinRobin

RockinRobin

www.rockinrobin.co

12
E-Commerce and Venture projects

E-Commerce and Venture projects

Продажа товаров от производителей оптом и в розницу

11
Perezvoni.com

Perezvoni.com

perezvoni.com

11
Cookiezz

Cookiezz

cookiezz.com.ua

Показать следующие
Рейтинг проектов
Подписывайтесь на Спарк в Facebook

Преимущества использования труда фрилансеров

33 0 В избранное Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем
Преимущества найма удаленных работников, перед содержанием штата офисных сотрудников.

Практически любая сфера деятельности может потребовать дополнительных специалистов на кратковременный срок для срочного выполнения поставленных задач будь то интернет-проекты или работа не связанная с глобальной сетью.

Крупные организации содержат достаточно большой штат сотрудников для эффективной работы бизнеса или других отраслей, но как быть более мелким структурам при отсутствии свободных денежных средств.

В глобальной сети существует множество ресурсов, на которых можно найти исполнителя или помощника по проекту в различных сферах.

Преимущество фрилансера, перед штатным работником, прежде всего, обуславливается из экономических соображений. Штатному сотруднику необходимо обеспечить рабочее место, платить ежемесячную зарплату и при этом иногда приходиться тратить время на исправление некачественно или несвоевременной выполненной работы штата сотрудников. Фрилансеры же работают используя свои ресурсы и берут за свои услуги строго оговоренное денежное вознаграждение.

Конечно, имеются риски, что доверив не проверенному исполнителю работу он в неподходящий момент не выйдет на связь не сделает работу, но при этом и заказчик не потеряет денежную сумму из-за отсутствия результата работы.

С другой стороны, профессиональные фрилансеры крайне редко подводят заказчиков, так как они заинтересованы в строгом соответствии предъявленным требованиям к работе и временным интервалам. У многих подобная работа является дополнительным заработком от основной работы, где их профессиональные навыки могут быть не так оплачиваемы, как разовое выполнение работы. Найдя несколько фрилансеров на стороне, можно сэкономить приличные финансовые средства за счет меньшего штата сотрудников и временного привлечения сторонних.

Стоит отметить, что качественные услуги в сжатые сроки не могут быть дешевыми, но заказчик будет уверен в качестве выполненной работы, так как большинство фрилансеров являются специалистами в своих областях и стараются поддерживать свой авторитет, чтобы всегда быть востребованными.

0
Добавить в избранное Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем
Комментариев еще не оставлено
Выбрать файл
Читайте далее
Загружаем…
Блог проекта
Расскажите историю о создании или развитии проекта, поиске команды, проблемах и решениях
Написать
Личный блог
Продвигайте свои услуги или личный бренд через интересные кейсы и статьи
Написать