Главное Свежее Вакансии Образование
Выбор редакции:
😼
Выбор
редакции
1 233 0 В избр. Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем

Понятным языком про деньги и законы — 15

Согласны, первые два дайджеста в этом году были не очень. Что поделаешь — праздники, каникулы, лень и спячка :) Зато потом сразу ух! — новое Правительство и социальные инициативы президента. Ну здравствуй, високосный год.

Новый премьер

Бывший глава ФНС Мишустин теперь официально Председатель Правительства. Как оно в итоге будет — покажет время. Но если лучшие цифровые практики налоговой распространятся на другие сферы, то уже неплохо.

Новое Правительство

Правительство у нас тоже новое. Первое, что бросается в глаза — много тех, кому нет ещё и 40 лет. Женщин, как обычно, меньше чем мужчин. И аж 9 заместителей. А как оно в итоге будет — покажет время. А, мы же уже это говорили :)

Послание Президента и социальные пособия

Послание Президента Федеральному собранию вызвало большой резонанс, даже переполох — прежде всего, из-за предложенных мер для социальной сферы. Среди главных — материнский капитал на первого и третьего ребёнка. Плюс новая выплата за счет государства — на детей от трех до семи лет. Это, по подсчётам экспертов, будет самая затратная мера из всех предложенных. Как всё будет реализовано, до принятия соответствующих законов и подзаконных актов точно не может сказать никто, а тема активно (неудивительно) обсуждается в СМИ.

Беременную нельзя уволить даже за прогул

Такой прогул не может заканчиваться увольнением. По определению.

Ситуация: организация посчитала, что сотрудница прогуляла работу и решила её уволить. По версии организации, на момент увольнения о беременности известно не было. По версии сотрудницы — с её справкой о беременности ознакомиться отказались.

Суд восстановил уволенную в должности и обязал возместить заработок и моральный вред: не важно, знало ли руководство организации о положении сотрудницы или нет. В любом случае запрещено увольнять беременную по инициативе работодателя. А прогул — как раз такой случай, когда работодатель увольняет сам. Исключение — ликвидация организации или прекращение деятельности ИП.

ИП теперь налоговый агент по налогу на прибыль

С 1 января 2020 года индивидуальные предприниматели признаются налоговыми агентами по налогу на прибыль — с доходов, полученных иностранной организацией от источников в РФ.

До этого было так: если иностранная организация не вела деятельность в России, но получала здесь доход, то налог на прибыль за неё перечисляла выплачивающая этот доход российская компания или иностранная организация с постоянным представительством. Теперь к списку агентов по «прибыльному» налогу для иностранных компаний добавили ИП.

Теперь при выплате иностранной организации дохода, полученного в РФ, предприниматель обязан исчислить, удержать и уплатить налог на прибыль. А также предоставить в налоговую информацию о выплаченных иностранным организациям доходах и удержанных суммах.

С налоговой начали, налоговой и закончили. Увидимся через неделю :)

0
В избр. Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем
Комментарии
Выбрать файл
Блог проекта
Расскажите историю о создании или развитии проекта, поиске команды, проблемах и решениях
Написать
Личный блог
Продвигайте свои услуги или личный бренд через интересные кейсы и статьи
Написать

Spark использует cookie-файлы. С их помощью мы улучшаем работу нашего сайта и ваше взаимодействие с ним.