Главное Свежее Вакансии Образование
166 1 В избр. Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем

Как выбрать лучшего?

После публикации вакансии, нам пришло множество писем с желанием поучаствовать в нашем проекте, а сегодня многие прислали свои варианты выполнения тестовых заданий. Но как выбрать лучшего, если 20% выполненных заданий одинаково хороши, но в тоже время уникальны по своему? (все выполненные задания соответствуют требованиям)

0
В избр. Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем
Комментарии
Paul Ivanov
Естественно нужно брать того, кто готов работать бесплатно. Цель любого бизнеса — превышение доходов над расходами. Ну — или второй тур.
Ответить
Выбрать файл
Блог проекта
Расскажите историю о создании или развитии проекта, поиске команды, проблемах и решениях
Написать
Личный блог
Продвигайте свои услуги или личный бренд через интересные кейсы и статьи
Написать

Spark использует cookie-файлы. С их помощью мы улучшаем работу нашего сайта и ваше взаимодействие с ним.