Лучшие статьи и кейсы стартапов
Включить уведомления
Дадим сигнал, когда появится
что-то суперстоящее.
Спасибо, не надо
Вопросы Проекты Вакансии
Big data in HRM
Рекомендуем
Продвинуть свой проект
Лучшие проекты за неделю
36
Эбиа

Эбиа

www.ebia.ru

16
Enlite

Enlite

enlited.ru

15
likearea

likearea

smm.li

14
Amarket

Amarket

amarket.io

14
Relap

Relap

relap.io

12
RockinRobin

RockinRobin

www.rockinrobin.co

11
Perezvoni.com

Perezvoni.com

perezvoni.com

11
Cookiezz

Cookiezz

cookiezz.com.ua

11
ПРОМКА24

ПРОМКА24

promka24.com

Показать следующие
Рейтинг проектов
Подписывайтесь на Спарк в Facebook

Подбор персонала в цифрах

269 0 В избранное Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем
В год я как рекрутер просматриваю 96000 резюме (некоторые многократно попадают в выборку).
Из них отбирается 800 релевантных.
Из них нанимаются 40-50 человек.
71 неделя уйдет чтобы просмотреть все резюме на хедхантере в одном разделе... не считая того что часть резюме будет снята с публикации, а другая часть появляться и обновляться.
Чтобы отслеживать появление новых кандидатов лично у меня настроено порядка 65 автопоисков с разным сочетанием ключевых слов (так как разную выдачу дает) только на одном hh.ru

А вот так выглядит график внешнего кадрового резерва и потенциала найма для компании с большой долей рынка при эффективном рекрутинге:
530340a67cc7e.jpg
0
Добавить в избранное Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем
Комментариев еще не оставлено
Выбрать файл
Читайте далее
Загружаем…
Не пропустите публикацию!
Hominem quaero
Big data in HRM
Блог проекта
Расскажите историю о создании или развитии проекта, поиске команды, проблемах и решениях
Написать
Личный блог
Продвигайте свои услуги или личный бренд через интересные кейсы и статьи
Написать