Бизнес‑лидеры предупреждают о рисках ИИ для рабочих мест

ИИ меняет структуру рынка труда: создаются новые профессии и автоматизируются старые, а без программ переобучения сотрудников может возникнуть социальный и экономический дисбаланс. Компании и государства должны заранее адаптировать стратегию занятости, включить переквалификацию и обучение сотрудников новым навыкам, чтобы минимизировать негативные последствия.