О сложностях привлечения сооснователей
Пару месяцев назад мы поднимали здесь тему о поиске программиста для нашего проекта. Нашлось сразу несколько человек, мы выбрали того, кто брался сделать работу быстрее остальных.
Однако, не все пошло гладко. Сначала человек начал немного срывать сроки. На это были причины (недостаточно проработанное ТЗ). Затем работа стала продвигаться все медленнее и остановилась. После недельного исчезновения удалось выйти на контакт (сам он на контакт не вышел) - в итоге мы разошлись.
Что стало причиной недостаточной мотивации - наверняка неясно. "Официальные причины" явно надуманные. На деле это может быть:
1. Осознание сложности задачи, которая изначально была недооценена и нежелание так сильно вкладываться без моментального мат. вознаграждения. Это основная проблема в таких случаях. Мало кто готов работать без заработка - работать на будущее, полагаясь лишь на гипотезы. И чем больше перспективы проекта - тем больше скепсиса.
2. Есть подозрение, что разработку человек хотел оставить себе. Как только речь зашла о договоре для оформления продукта как актива юрлица - работа приостановилась.
3. Возможно, разочарование в команде. Эту причину также не исключаем. Из минусов: отсутствие готового детального ТЗ на разработку и готового решения по оформлению долей участников на момент присоединения. Однако эти проблемы были практически полностью решены, и не очень логичен уход через 2 месяца, а не сразу, на начале.
Я как лидер проекта, конечно, работаю над мотивацией коллег, чтобы в следующий раз все делать "по уму". Но время потеряно и впереди поиск нового человека (кстати, вакансия оформлена тут на spark.ru - будем рады предложениям). На руках есть недоделанный продукт на php, по словам разработчика без фреймворков и с табличной версткой. Насколько я понимаю - это не слишком распространенный метод работы, поэтому есть подозрение, что многое придется делать с нуля.
Буду рад ценным советам сообщества, похожим историям из опыта.
PS: порой кажется, что проще самому освоить программирование, чем найти программиста в команду :)
UPD: вопреки скепсису многих, нашли вменяемого и профессионального программиста, который согласился работать вместе с нами над проектом. Но теперь нам нужен специалист по font-end!
