“Если хочешь обмануть систему, не поступай в медицинский”. Кейс НМИЦ им. В.А.Алмазова
![](/upload/other/b_6578211ab8227.jpg)
Об Институте
Национальный медицинский исследовательский центр имени В. А. Алмазова — это инновационное учреждение в Северо-Западном Федеральном округе с уникальной материально-технической базой и передовыми медицинскими технологиями, участник кластера «Трансляционная медицина». В Центре Алмазова проводится подготовка по нескольким уровням образования: специалитет, магистратура, ординатура и аспирантура. В 2023 году состоялся шестой набор на программу специалитета «Лечебное дело». Отличительной чертой этой приемной кампании стал рекордный конкурс — 131 человек на место.
Дистанционные экзамены=доступное образование
Дистанционное образование в Институте было массовым только во время пандемии. Вступительные экзамены тогда тоже проводили онлайн.
В 2020 году приёмная кампания в онлайн-режиме была необходимостью. Но дистанционку решили сохранить и после карантина, когда поняли, что абитуриентам (80% из которых — иногородние) удобнее сдавать из дома.
«Многие из тех, кому разрешено сдавать вступительные вместо ЕГЭ, маломобильны. Дистанционный формат приёмки повышает доступность образования. К тому же, человек с Дальнего Востока вряд ли поедет сдавать экзамены в Петербург без каких-либо гарантий»
Задачи
Онлайн-формат всегда бросает вызов качеству и прозрачности экзаменов. Если в аудитории преподаватель ходит между рядами и следит, чтобы абитуриенты не списывали и выполняли задания самостоятельно, то на дистанционных экзаменах задачу достоверности решает система прокторинга.
Прокторинг — это сервис на основе искусственного интеллекта, который обрабатывает данные с камеры, микрофона и рабочего стола пользователя. Нейросети фиксируют, когда студент: Выбирая систему прокторинга, в Институте медицинского образования ориентировались на: Всё это нашли в Экзамусе. Система прокторинга работает в трёх режимах: В Институте медицинского образования решили не полагаться на один лишь искусственный интеллект. Поэтому экзамены проходят в синхронном и асинхронном форматах, с участием прокторов Экзамус. Выбор режима прокторинга зависит от задач и одновременного количества сдающих. Например, синхронный режим необходим, если: Прокторинг — обязательно условие при сдаче экзаменов онлайн. Поэтому абитуриенты знают, что их ждёт. Перед экзаменами Институт проводит консультации по ВКС, где вместе с партнёрами из Экзамуса подробно рассказывают, как будет проходить экзамен, что можно делать, а чего нельзя. Такие встречи помогают снизить стресс поступающих. После того как очевидные способы списать (загуглить, посадить вместо себя товарища, воспользоваться смартфоном и т.п.) стали недоступны, началась «гонка вооружений». Студенты изобретали новые способы читерства, а Экзамус разрабатывал методы блокировки. Девушка сидит перед компьютером и делает вид, что усердно сдаёт экзамен. А в соседнюю комнату протянут длинный провод ко второму монитору и включено дублирование экранов. За монитором сидит человек, который сдаёт экзамен на самом деле. А девушка старательно двигает мышкой и набирает ответы на клавиатуре. Ещё один абитуриент прекрасно проходил экзамен на протяжении почти четырёх часов. Но в самом конце, когда оставалось лишь нажать кнопку «завершить» мы слышим посторонний голос, который спрашивает: «Ну, почему не отправляешь?». «Хочу ещё раз перепроверить...», — отвечает тестируемый, и его лицо каменеет, когда он понимает, что запись всё ещё идёт. В итоге он получает отрицательный результат прокторинга. А победа была так близко! Было и такое, что у абитуриентов на одно время выпадали экзамены сразу в два вуза. Тогда они просто писали, что не могут зайти в личный кабинет Экзамус. После проверок Службы заботы в большинстве случаев оказывалось, что такой хитростью тестируемые просто пытались получить «отсрочку». Все мы слышали страшилки о том, насколько сложно учиться в медицинском. В НМИЦ Алмазова подтверждают: Экзамус помог Институту медицинского образования: Подробно о том, как работает прокторинг, рассказывали в этой статье.
«Основной задачей было проведение вступительных экзаменов на высшем уровне. Чтобы оставались видеозаписи, чтобы всё было законно. При подаче апелляций абитуриентами, чтобы сохранялись подтвержденные данные. Всё-таки это работа в рамках законодательства»
«Я считаю, мы не прогадали: Экзамус на рынке не первый год и зарекомендовал себя с хорошей стороны»
Синхрон или асинхрон. Как выбрать режим прокторинга?
Подробно о преимуществах и недостатках каждого режима прокторинга рассказывали в этой статье.
Как на контроль реагируют абитуриенты?
«Абитуриенты реагируют адекватно. Они изначально знают, что шансы обмануть стремятся к нулю. Были даже случаи, когда у нас синхронный экзамен был заменён на асинхронный, и ребята в чате искали проктора, писали «Ау, вы здесь?»
Здесь тоже отдельная благодарность Экзамусу: специалисты всегда идут на встречу, подключаются к таким консультациям и сами доходчиво и просто объясняют абитуриентам, как работает система
Студенты проверяют систему на прочность
Человек-фейк
За секунду до победы
«Мы сигнализируем коллегам в Экзамусе о появлении новых способов читерства. И уже на следующем экзамене они блокируются системой»
«Ничего не работает!»
«Ребята из поддержки Экзамуса нам очень помогают. Иногда отвечают и поздним вечером, и в выходные. Мы их по-человечески спрашиваем: „Вы вообще отдыхаете?“. А они говорят: „Мы трудимся вам на благо, рады помочь!“. Мы и сами работаем в поддержке и стремимся к такому уровню сервиса»
Почему институту так необходим прокторинг?
Мы понимаем абитуриентов, которые хотят поступить любой ценой. Но у нас медицинский вуз: если студент не обладает нужной базой знаний, он всё равно не сможет учиться, не выдержит нагрузок. Мы очень ответственно относимся к отбору, чтобы дать возможность учиться самым достойным, ведь нам самим же потом лечиться у этих будущих врачей. Я считаю так: если хочешь обмануть систему, не поступай в медицинский
Результаты
«Я как преподаватель вижу наших первокурсников, какие они ответственные, талантливые. В эти моменты понимаю, что мы всё делаем не зря и действительно отбираем лучших»
Приглашаем в наш телеграм-канал. Публикуем кейсы, полезные статьи и анонсы мероприятий из сферы обучения.