Главное Свежее Вакансии Образование
195 0 В избр. Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем

Серые или белые схемы аутсорсинга? Лайфхаки для HR-cпециалистов

Сезонный набор рабочих? Наращивание мощностей? Постоянная текучка кадров? Как решить проблемы, но не обрести новую головную боль

Да главная задача аутсорсинга, снять головную боль по найму и администрированию персонала.


Ксения Юркова, директор по персоналу ГК Эксцельсиор

Но как понять будут ли проблемы с подрядчиком?

С одной стороны все просто: предприятие платит деньги, аутсорсинг предоставляет трудовые руки. Но законы в нашей стране никто не отменял, тем более проверки исполнения законов, которые касаются налогов и выплат.

И здесь сотрудничество с компаниями, которые оптимизируют с помощью «серых схем» или вообще не платят НДС наказывается штрафами.

Итак, проверяем аутсорсинговую компанию

  • Запрос отчета СЗВ-М. Он дает возможность проверить численность сотрудников оформленных аутсорсинговой компанией. Такой отчет готовят в ПФР ежемесячно. Там можно увидеть полный список и фамилии сотрудников. Но данные по СНИЛС как персональные вы не увидите.

  • Отчет РСВ. Данный отчет сдается ежеквартально. Здесь вы увидите как оплачиваются зарплатные налоги: расчет зарплаты и сколько было уплачено налогов. Конечно, конкретики по каждому сотруднику не будет, но этих данных достаточно, чтобы сделать выводы о «белизне» компании.

  • Среднесписочная численность компании. Все просто: количество уволенных и принятых сотрудников. Так можно соединить сказанное представителями компании с фактической картиной.

  • Коэффициент нагрузки на НДС. Это высший пилотаж оценки компании. Есть пороговые значения для каждой отрасли, для аутсорсинга он лежит в пределах 89 % за вычет по НДС. Если показатель приближается к 100 %, то повышается риск, что компания оптимизирует налог на добавленную стоимость.

Вывод

Проводить проверку или нет, решает каждое предприятие самостоятельно. Главное, не ждать, когда «грянет гром», а подстраховаться. Для этого сделать процедуру проверки подрядчика обязательной, как это делают все компании, которые выходят на тендеры.

Отчеты можно запрашивать только по одному юрлицу, но мы знаем, что компании используют разные, для этого как минимум проверить юрлицо, с которым заключаете договор.

0
В избр. Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем
Комментарии
Выбрать файл
Блог проекта
Расскажите историю о создании или развитии проекта, поиске команды, проблемах и решениях
Написать
Личный блог
Продвигайте свои услуги или личный бренд через интересные кейсы и статьи
Написать

Spark использует cookie-файлы. С их помощью мы улучшаем работу нашего сайта и ваше взаимодействие с ним.