Целева Мария
1. Игра «Слепой расчет» https://clc.li/SZAyJ
2. Карта ситуации: https://clc.li/EFYaB
Подписаться
Написать
сегодня в 05:47
Блог пользователя
Наставничество — это не когда вы учите. Это когда вы помогаете увидеть
Знаете, что меня всегда удивляет? Как часто в компаниях наставничество подменяют обучением. Назначают опытного сотрудника: «Вот тебе новичок, научи его всему, что знаешь». И начинается: лекции, инструкции, чек-листы и т.д. А потом удивляются — почему новичок не загорелся, почему не растет, почему уходит.
Как работать под сложным руководителем
Есть огромное количество книг - как руководителю справляться со сложным подчиненным, как сделать, чтобы все под ним были максимально эффективными. Но что делать, когда твой непосредственный руководитель - манипулятор, диктатор, и вообще достаточно сложная личность.
Лайфках воронки найма
В какой то момент я осознала, что процесс найма это проектные продажи в которых участвуют не только HR, но и заказчики, и кандидаты.
🙌Я долго искала способ развивать команду так, чтобы это не было «для галочки». Ну вы знаете: тренинги, лекции, презентации... Всё вроде правильно, но через неделю — как будто и не было ничего.
Часто в суматохе дел мы принимаем решения, видя лишь верхушку айсберга. Мы реагируем на симптомы, но не видим всей картины. Как «поднять голову» над операционкой и увидеть все элементы, которые реально влияют на результат?
В бизнесе и жизни часто не бывает «второго дубля». Есть один проект, один дедлайн и одна попытка сделать всё правильно. Именно на этом экстремальном условии построена игра-тренажер «Слепой расчет».
Звездные сотрудники - свита государя
Недавно я погрузилась в мир Петра Великого, благодаря сериалу «Государь», где Константин Плотников вдохнул жизнь в образ великого реформатора.
Когда работа — это игра: наша философия геймификации
Признаться честно, есть у меня одна большая страсть, которая пронизывает всю мою жизнь, – это магия игр.
Самое узкое место в компании - владелец
В рамках консалтинга по развитию бизнеса мой подход включает глубокую диагностику. Первые встречи с владельцами обычно проходят в позитивном ключе — этап стратегического видения и открытого обсуждения проблем.
Урок жизни - личные границы
В человеческой природе заложено стремление к идеализации. Мы часто, сами того не замечая, окутываем другого человека неким флером собственных ожиданий, создавая вокруг него иллюзорный образ. И через эту розовую пелену мы смотрим на мир, удивляясь, почему же подлинная суть остается невидимой.