Главное Авторские колонки Вакансии Вопросы

Сотер

Партнёр для бизнеса: работаем в сфере лидерского консалтинга, помогаем выстраива
Подписаться
Информация о проекте
Блог команды
28 Декабря 2022 Сотер Сотер
Практика для подведения итогов года
Практика для подведения итогов года
В конце года важно обернуться и посмотреть на то, что было сделано, — это помогает структурировать мысли и оценить масштаб изменений, а также более осознанно планировать следующий год.
5 Декабря 2022 Сотер Сотер
Команда демотивирована: что делать?
Команда демотивирована: что делать?
49% россиян лишились мотивации из-за стресса на работе (согласно совместному исследованию «Ясно» и «Работа.ру»). Для бизнеса это значит, что нужно вкладывать ещё больше ресурсов в поддержание эмоционального равновесия сотрудников.

Spark использует cookie-файлы. С их помощью мы улучшаем работу нашего сайта и ваше взаимодействие с ним.