Главное Авторские колонки Пресс-релизы Промо Вакансии Вопросы
Выбор редакции:
251 3 В избр. Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем

Как привлекать сотрудников образовательному проекту?

Мнение автора может не совпадать с мнением редакции

Мы развиваем школу компьютерных технологий для подростков 13-17 лет. Основные направления – программирование, робототехника, дизайн, разработка сайтов, 3d-моделирование, разработка игр.Сейчас пул преподавателей набран среди аспирантов университетов и среди репетиторов на up-study и других сервисах.Задача, которая перед нами стоит – выйти на более серьезный уровень преподавателей (основатели проектов или просто люди на хороших должностях), чтобы подготовить почву для выхода на взрослый рынок IT-обучения.

0
В избр. Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем
Комментарии
Смолов Павел
Интересные задачи, хорошие условия!
Ответить
Toque Advertising
Авторский блог о маркетинге vanhels@bk.ru https://vk.com/toquetoque
Максим Лунин
Может, попробуете поискать через Пеппер (https://goo.gl/9MZ1Uz)? Здесь очень легко собрать целевую аудиторию даже по вашим требованиям. Только эта аудитория будет из Вконтакте. Если вас это не смущает - пробуйте.
Ответить
Nikka 87288
мне кажется условия должны быть привлекательными, тогда и "тяжелая артиллерия подтянется"
Ответить
Выбрать файл
Блог проекта
Расскажите историю о создании или развитии проекта, поиске команды, проблемах и решениях
Написать
Личный блог
Продвигайте свои услуги или личный бренд через интересные кейсы и статьи
Написать

Spark использует cookie-файлы. С их помощью мы улучшаем работу нашего сайта и ваше взаимодействие с ним.