Компания Amazon ввела запрет на использование ИИ во время собеседований

По мнению компании, использование чат-ботов создает «неравные условия» и затрудняет объективную оценку компетенций кандидатов.

В рекомендациях компании говорится: «Для обеспечения честного и прозрачного процесса отбора персонала просим вас воздержаться от использования инструментов GenAI во время собеседования, если это не было предварительно согласовано. Нарушение этого правила может привести к прекращению вашего участия в процессе найма».

Amazon также предоставила интервьюерам ряд рекомендаций, позволяющих выявлять случаи использования ИИ-инструментов. К примеру, подозрение может вызвать тот факт, что кандидат начинает печатать текст сразу после получения вопроса. Среди признаков также выделяются чтение ответа вместо естественной речи и «блуждающий взгляд» соискателя.

Как сообщает источник BI, поводом для беспокойства послужил случай, когда кандидат, использовавший помощника по кодированию во время собеседования, получил предложение о работе в Amazon.