Минтруд: искусственный интеллект поможет сократить кадровый дефицит в России

Об этом сообщил глава департамента занятости населения Минтруда Михаил Кирсанов.

По его словам, которые приводит ТАСС, российский рынок труда характеризуется низкой безработицей и небольшим числом свободных кандидатов. В таких условиях работодателям становится сложнее закрывать вакансии, особенно в отраслях, где требуется специальная подготовка.

Искусственный интеллект может взять на себя часть повторяющихся операций, ускорить обработку данных и повысить производительность сотрудников. Это позволит компаниям выполнять прежний объём работы меньшими силами и направлять специалистов на более сложные задачи.

При этом внедрение новых технологий изменит требования к квалификации. Сотрудникам потребуется осваивать цифровые инструменты, перестраивать рабочие процессы и получать новые компетенции.