Главное Авторские колонки Вакансии Вопросы
Выбор редакции:
260 0 В избр. Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем

🧠 Как ИИ снимает с ОТ рутину и зачем нам это вообще нужно

Знаешь, друг, иногда кажется, что охрана труда — это какая-то бесконечная карусель.Крутишься день за днём: инциденты, бумажки, отчёты, расследования. И всё время ощущение, что ты запоздал. Что всё важное — уже после факта. Постфактум, как говорится.
Мнение автора может не совпадать с мнением редакции

И вот тут, вроде бы, приходит ИИ. И я не знаю, как ты — но я сперва отнесся к нему настороженно. Мол, опять очередной «великий спасатель», который на деле окажется ещё одной галочкой в чек-листе...

Но потом подумал — а может, всё-таки нет? Может, в этот раз действительно что-то по делу?

📂 Мы зашиваемся в мелочах

Если посмотреть честно, без прикрас — чем занимается сегодня специалист по ОТ? Подавляющее большинство времени — работой с бумажками. Таблицы. Акт на акте. Перечень на перечне. Вписать, согласовать, перепроверить...

А что если эту рутину кому-то отдать? Ну, условному помощнику. Тому, кто не устает. Кто не тупит в три часа дня. Кто не начинает вместо анализа вспоминать, куда делась вторая чашка кофе.

И тут появляется ИИ. Не с плакатом «Я за вас всё сделаю!», а тихо, без пафоса. Он просто берёт на себя:

  1. слежение за показателями;
  2. обработку паттернов риска;
  3. формирование первичных выводов, на которые можно потом опереться.

И ты вдруг понимаешь: а у тебя освободилось время. Не пять минут между совещаниями. А реальное время. Чтобы подумать. Чтобы поговорить с человеком не как «инспектор с актом», а как человек с человеком.

🔍 ИИ — не шеф, а добрый советчик

Я не устану повторять: ИИ — это не голова вместо нас. Это глаза.

Он не делает выводы за нас. Не принимает решений. Он просто показывает: «Эй, вот тут что-то странное. Посмотри сам.» И это, знаешь, похоже на хорошего второго пилота в кабине самолёта. Не тот, который «я тут сам всё знаю», а тот, кто тихо подскажет: «Высота падает, дружище. Может, взглянешь?»

И это окей. Потому что в охране труда важно не заменить себя машиной. А усилить себя. Стать внимательнее. Глубже. Предусмотрительнее.

🔄 Меньше тушить пожары — больше сажать деревья

Раньше охрана труда была реактивной. Сначала случится что-то нехорошее — потом разбор полётов. И это выматывало. И это бесило. И это забирало силы.

А сейчас, если мы умные (а мы умные, чёрт возьми), мы можем заранее увидеть, где тонко, где рвётся. Не тушить — предотвращать. Не считать царапины — помогать избежать удара.

И вот тогда у специалиста появляется новое лицо. Не полицейский. Не «чиновник с галочкой». А тот самый человек, который помогает работать безопасно и счастливо.

🕊️ Небольшая история, чтобы поставить точку

Расскажу тебе одну притчу, короткую, но в тему.

Был один сторож в старой библиотеке. Следил, чтобы книги не пылились. Потом дали ему помощников. И его спросили: «Что теперь будешь делать, раз полки чистые?» А он ответил: «Теперь я могу думать не о пыли. Теперь я могу думать о людях. Почему они берут те или иные книги? Что они ищут? Что им не хватает?»

Так и с нами. ИИ убирает грязь рутины — чтобы мы наконец посмотрели в суть. В людей. В риски. В культуру.

🎯 Итого

Не бойся ИИ. Бояться стоит не машин. Бояться стоит потерять свою человечность в погоне за цифрами.

ИИ — это просто инструмент. А смысл всегда был и остаётся в людях.

И если благодаря этим железным помощникам мы снова сможем по-настоящему заниматься живыми людьми, а не мертвыми бумажками, — значит, всё не зря.

И если в конце дня, уходя домой, мы скажем себе: «Сегодня я не просто заполнил формы. Я что-то изменил» — значит, всё правильно.


0
В избр. Сохранено
Авторизуйтесь
Вход с паролем
Комментарии
Выбрать файл
Блог проекта
Расскажите историю о создании или развитии проекта, поиске команды, проблемах и решениях
Написать
Личный блог
Продвигайте свои услуги или личный бренд через интересные кейсы и статьи
Написать

Spark использует cookie-файлы. С их помощью мы улучшаем работу нашего сайта и ваше взаимодействие с ним.