Популярные теги
Показать все тегиПохожие теги
Главная »
Материалы по тегу
«премия»
Бренд Tellus стал лауреатом премии «Бренд года в России 2025» в номинации «Успешный ребрендинг»
В Москве состоялась церемония награждения лауреатов национальной премии «Бренд года в России 2025». Бренд Tellus вошел в шорт-лист премии и завоевал награду в специальной номинации «Успешный ребрендинг», которая подчеркивает эффективность комплексной работы по созданию нового бренда профессиональной гигиены.
В России во второй раз выберут самые продвинутые и эффективные практики в онлайн-образовании
Премия «Я знаю: Edtech» открыла голосование за лучшие проекты.
24 сентября 2025 года прошла ежегодная премия Smart500, призванная чествовать 500 наиболее динамично развивающихся технологических компаний России.
Компания CARCRAFT вошла в рейтинг самых динамично растущих tech-компаний России Smart 500.
7 августа в Москве прошло вручение ежегодной партнерской премии UISCOMM. Ведущие игроки рынка бизнес-коммуникаций собрались на площадке ROYAL BLANC, чтобы узнать имена самых влиятельных компаний по версии UIS и обменяться опытом с сильнейшими представителями сферы.
15 июля в Москве прошла встреча клуба «Бренд года 2025», объединившая более 350 компаний со всей страны. Компания Ohana Market вошла во второй этап конкурса и оказалась в числе 113 брендов, получивших промежуточную премию.
Премия STORM вновь принимает заявки! Это возможность для инхаус-команд — маркетологов, HR и PR-специалистов — продемонстрировать результаты своей работы и получить признание в профессиональной среде.
Всероссийская Премия «Лидер года» вновь заявила о себе как о знаковом событии, объединяющем выдающихся представителей бизнеса и искусства. В роскошной атмосфере VILLA BARVIKHA 135 состоялось чествование лауреатов, чьи достижения вдохновляют и способствуют развитию страны.
В Москве на площадке легендарного ресторана «Яръ» прошла VII Торжественная церемония награждения Лауреатов Национальной бизнес-премии 2025 (NBA 2025).
В этой статье мы рассмотрим, почему мотивация сотрудников не должна опираться исключительно на денежную составляющую, узнаем результаты исследований и опросов самих сотрудников на этот счёт, а также дадим пару советов по повышению мотивации в целом.