Популярные теги
Показать все тегиПохожие теги
Главная »
Материалы по тегу
«hr»
Сегодня искусственный интеллект перестал быть экспериментом. По данным SAP и Oxford Economics, к 2026 году 30% бизнес-задач будет выполняться при поддержке ИИ, а средний ожидаемый ROI от AI-инвестиций достигает 21%.
Меня зовут Роман Игнатьев. Я руководитель отдела развития компании Mega-Personal (сферы: HR и клиентский сервис).
За сотрудника без трудового договора организацию штрафуют по части 4 статьи 5.27 КоАП РФ на 50–100 тыс. руб., ИП — на 5–10 тысяч. За повторное нарушение штраф вырастает до 200 тыс. для организации и до 40 тыс. для ИП. К штрафу добавляются доначисление НДФЛ и страховых взносов, иск работника и запись в реестре Роструда.
Владелец может потратить время команды на внедрение ИИ и не получить экономии. Разбор показывает, как сравнить подготовку инструкций с ИИ и без него по полным затратам времени до приёмки.
В условиях турбулентности рынка труда и роста стоимости опытных специалистов компании пересматривают кадровые стратегии. Найм без профильного стажа — не вынужденная экономия, а инструмент развития: снижает расходы и приносит новые идеи.
Реферальная программа может стать полноценным каналом найма, а не просто способом иногда получать кандидатов «по знакомству». Разбираемся, как рекомендации сотрудников влияют на стоимость и скорость подбора, почему бонус сам по себе не запускает систему и какие показатели стоит считать бизнесу.
Штрафы за нарушения воинского учета: повестки, списки, сведения о военнообязанных, мобилизация. До 500 000 ₽ для организации. Срок давности 3 года. Что проверить.
Владельцу бизнеса важно понимать, что вовлеченность команды строится не только на зарплате и KPI. Один из самых недооцененных инструментов - забота о семьях сотрудников. Делюсь своим опытом выстраивания именно такой культуры.
Как ИИ помогает ускорить найм и где начинает мешать: разбираем автоматизацию вакансий, откликов, коммуникаций и отбора кандидатов, а также риски, из-за которых технология может ухудшить воронку найма.