Главное Авторские колонки Пресс-релизы Промо Вакансии Вопросы
» Материалы по тегу

«соискатели»

9 дней назад Spark_news Spark_news
«Дружный коллектив» и «стрессоустойчивость» возглавили антирейтинг фраз в вакансиях
Исследовательский центр портала Superjob.ru провел открытый опрос и выяснил, какие формулировки в описаниях вакансий вызывают у соискателей наибольшее раздражение.
14 дней назад Spark_news Spark_news
Более 60% россиян готовы сменить профессию ради зарплаты свыше 130 тыс. руб
Как показало совместное исследование платформы «Авито Работа» и строительного торгового дома «Петрович», главным стимулом для переквалификации выступает зарплата свыше 130 тыс. руб.
1 месяц назад Spark_news Spark_news
Соискатели все чаще обходят автоматические системы отбора и пишут рекрутерам напрямую
Российские соискатели все чаще самостоятельно ищут контакты рекрутеров и связываются с ними напрямую, в том числе через мессенджеры.
1 месяц назад Spark_news Spark_news
Адаптация резюме под конкретную вакансию повышает шансы пройти первичный отбор
Соискателям стоит адаптировать резюме под конкретную вакансию и регулярно отслеживать новые предложения работодателей.
1 месяц назад Spark_news Spark_news
Каждый второй соискатель готов на собеседование с нейросетью
Более половины соискателей готовы пройти первичное собеседование с искусственным интеллектом вместо рекрутера.
1 месяц назад Spark_news Spark_news
Обратная связь помогает дольше удерживать интерес соискателей к вакансии
Скорость и прозрачность коммуникации с работодателем заметно влияют на интерес кандидатов к вакансии.
2 месяца назад Spark_news Spark_news
Женщины реже мужчин соглашаются на снижение зарплатных ожиданий
Более половины россиян готовы обсуждать уменьшение зарплатных запросов во время собеседования.
6 месяцев назад VK HR Tek VK HR Tek
Почему откликов больше, но выбирать сложнее: что изменилось на рынке труда в 2026
Качество найма упало почти вдвое, резюме больше не работает как инструмент отбора, а привычный рекрутинг превратился в лотерею. Разбираемся, что творится с рынком труда и что с этим делать.
Почему откликов больше, но выбирать сложнее: что изменилось на рынке труда в 2026
9 месяцев назад Александр Федулов Александр Федулов
Кейс: HR-репутация крупной компании
Кейс: HR-репутация крупной компании
На примере реального кейса разбираем для чего нужна HR-репутация
12 Сентября 2025 Demis Group Demis Group
Рекрутинг для поколения Z: какие методы подбора работают с поколением TikTok
Рекрутинг для поколения Z: какие методы подбора работают с поколением TikTok
Директор по персоналу агентства Demis Group Елена Путренкова делится секретами рекрутинга, позволяющими привлечь и удержать специалистов-зумеров.

Spark использует cookie-файлы. С их помощью мы улучшаем работу нашего сайта и ваше взаимодействие с ним.